因工作需要，评价研究中心拟面向校内补充工作人员1名。具体情况如下：

一、岗位及人数

评估与评价办公室工作人员 1 名

二、岗位职责

1. 负责学术评价相关研究的数据分析和报告撰写工作；

2. 负责组织申请、承接研究课题，提供政策咨询工作；

3. 负责《高校决策参考》定期编撰印发；

4. 负责中心官方网站和微信公众号的日常运维、内容编辑和推送发布；

5. 完成领导交办的其他工作。

三、任职条件

1. 具有较高的思想政治素养和道德品质，严格遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律，爱岗敬业，乐于奉献，踏实肯干；

2. 中国人民大学事业编制教职工，硕士研究生及以上学历；

3. 年龄40周岁以下；

4. 具有较强的数据分析及研究报告写作能力；

5.工作责任心强，具备良好的团队合作意识、较强的执行力和沟通协调能力。

四、调动程序

1.有意报名者请于2024年6月13日前将个人简历及相关证明材料发送至电子邮箱pjyjzx@ruc.edu.cn，邮件标题请注明“申请评价研究中心+姓名+职工号+联系电话”；

2.综合考察报名者材料，择优组织面试；

3.按学校规定办理相关手续。

联系人：蒋老师 联系电话：010-62512097

陈老师 联系电话：010-62510598

2024年5月23日