各有关单位：

为适应学校“双一流”建设需要，培养和打造规模适度、结构合理、素质精良的管理与服务队伍，现根据学校总体规划，将我校2022年度非教师岗位用人计划申报工作通知如下：

一、申报要求

1、各单位应根据非教师岗位控制数及现有人员情况，在下一年度有非教师岗位空缺的情况下，申报用人计划。

2、各单位应进一步加强人员选聘工作的计划性，统筹考虑2022年度应届毕业生及校外调入需求并统一申报。经学校审批纳入学校年度用人计划的，将面向社会公开招聘。未申报2022年度用人需求或者未纳入学校2022年度计划的，2022年度内原则上不再安排招聘。

3、各单位用人计划应由院（系）党政联席会或机关部处部（处、院）务会、办公会集体研究确定，结合本单位事业发展需要和实际情况，合理提出用人需求，严格按照申报要求在新版人事系统填报（具体操作说明详见附件）。

二、申报时间

请各单位务必于10月9日前在系统内填报，填报后导出汇总表格加盖单位公章和领导签字（不可用签名章）后交至人事处职员管理办公室。

附件：用人计划需求表（非教师岗位）填报说明

人事处

2021年9月27日